옥토퍼스 네트워크: 40% 핵심 팀원 퇴사, 팀 토큰 인센티브 무기한 중단

ChainCatcher 메시지에 따르면, Near 생태계 다중 체인 네트워크 Octopus Network의 창립자 Louis Liu가 블로그 글을 발표하며, Octopus Network 핵심 팀이 재구성을 위해 자발적 퇴직 프로그램을 시작할 것이라고 밝혔습니다. 약 40%의 구성원(30명 중 12명)이 이 프로그램을 통해 핵심 팀을 떠날 예정입니다. 나머지 팀원들은 20%의 급여 삭감을 수용하며, 팀 토큰 인센티브는 무기한 중단됩니다.

Louis Liu는 이 계획이 Octopus Network가 암호화 겨울을 극복하는 데 목적이 있다고 밝혔으며, 내년 팀은 Near와 IBC를 중점적으로 구축할 전략적 기초로 삼을 것이라고 전했습니다. 사용자가 Octopus 2.0 및 핵심 팀 재구성에 대해 궁금한 점이 있다면, Louis Liu는 1월 8일 커뮤니티 전화 회의에서 설명할 예정입니다.

RootData 데이터에 따르면, Octopus Network는 지난해 4월 300만 달러의 시드 라운드 자금을 완료했으며, NGC 자본, OKX Blockdream Ventures, Spark Digital Capital 등이 투자했습니다. 또한, 이 프로젝트는 지난해 9월 500만 달러 A 라운드 자금을 완료했으며, Youbi Capital, DCG, Gate Labs 등이 참여했습니다.（출처 링크）